Comment attirer de nouveaux talents en Moselle ? Moselle Attractivité et Ma Nouvelle Ville ont signé une convention pour favoriser la mobilité professionnelle vers les territoires mosellans.
Filiale du groupe ACTION LOGEMENT, Ma Nouvelle Ville est un réseau national spécialisé depuis vingt-cinq ans dans l’accompagnement des salariés en situation de mobilité géographique et professionnelle. Il aide plus de 25 000 salariés et leurs familles par an.
Il facilite l’installation des salariés et de leur famille sur le territoire : recherche et mise en service d’un logement, démarches administratives, notamment liées à l’expatriation, scolarisation des enfants, présentation du tissu associatif et sportif… Cet accueil sur-mesure, en lien avec le tissu local, est un atout supplémentaire pour attirer les talents en quête d’une meilleure qualité de vie en Moselle.
Le dispositif s’adresse aux entreprises de toutes tailles qui s’implantent ou se développent en Moselle et souhaitent recruter de nouveaux employés extérieurs à la Moselle. Son coût pourra être pris en charge par l’aide MOBILI-PASS® d’Action Logement ou via la convention signée entre Moselle Attractivité et Ma Nouvelle Ville.
